وأكد رئيس مجلس المفوضين نايف الفايز، خلال رعايته اختتام البرنامج، بحضور المفوض الإداري والمالي الدكتور علي العجارمة، ومدير مديرية الموارد البشرية جمال المعايطة، أن البرنامج يأتي ضمن استراتيجية السلطة لتعزيز القدرات القيادية وتطوير المهارات الإدارية لدى كوادرها، مشيرا إلى أن الاستثمار في تطوير القيادات يسهم بشكل مباشر في تحسين الأداء المؤسسي، وتحقيق رؤية السلطة في تعزيز ثقافة الابتكار والتميز في العمل.

وتناول البرنامج التدريبي على مدار 3 أيام، عددا من المحاور الرئيسية أبرزها: أهمية (Coaching) في المؤسسات ودوره في دعم الابتكار المؤسسي، والتعرف على أهم الأدوات والنماذج المستخدمة وتطبيقها والمبادئ الستة للقيادة التوجيهية، والجدارات الخمس الأساسية التي يجب أن يتحلى بها القادة، وكيفية التعامل مع التحديات أثناء التغيير التنظيمي.